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Structurer, sécuriser et faciliter vos recrutements.

Un processus structuré pour sécuriser vos recrutements, réduire les erreurs de casting et faciliter l’intégration de vos futurs collaborateurs.

Ce service s’adresse aux dirigeants et responsables RH confrontés à un enjeu de recrutement important ou complexe.

Dans cet accompagnement, je peux intervenir sur :

  • Définition du besoin et du profil recherché,

  • Stratégie de sourcing et la diffusion de l’offre,

  • Pré-qualification et la sélection des candidats,

  • Accompagnement lors des entretiens et la prise de décision,

  • Intégration et suivi des salariés en période d’essai.

Objectifs possibles

  • Recruter plus efficacement et durablement,

  • Réduction le stress lié à l’embauche,

  • Améliorer l'adéquation entre le profil et le poste,

  • Améliorer l'intégration et le suivi des nouveaux collaborateurs et des nouvelles collaboratrices.

Cadre et modalités

  • Intervention sur une partie ou la totalité du processus,

  • Adaptation à la taille et aux contraintes de votre organisation,

  • Accompagnement sur mesure, flexible et engagé vers les résultats.

Découvrez ma formation "Réussir ses recrutements : Outils et Méthodes" :

Vous souhaitez savoir si cet accompagnement est fait pour vous ?

Un premier échange permet de :

  • clarifier votre demande

  • identifier la modalité la plus adaptée

  • vérifier l’adéquation entre votre besoin et mon accompagnement

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